Рабочий тандем

Любое успешное мероприятие это прежде всего реализованный тандем Заказчика и Организатора. Заказчик с претензиями – вызов Организатору и возможность предложить и воплотить нечто совершенно новое. 4 июля 2014 года мы провели мероприятие для компании «ЭнергосбыТ Плюс», которое по многим параметрам стало уникальным. Задачи были поставлены — качественный отдых, сплочение коллектива, новые эмоции участников. Большое внимание было уделено подготовке к смене логотипа и названия в рамках обновления бренда компании.  Это было третье мероприятие, проводимое Адвиаторами для компании «ЭнергосбыТ Плюс», удивлять становилось всё труднее.

Читать далее

Вовлечение и развлечение

Новогодний корпоратив может пройти совершенно бесполезно, в худшем случае нанеся лёгкий урон здоровью и деловой репутации. Если же целью ставится максимальное вовлечение и сплочение сотрудников в процессе мероприятия, то впечатляющие результаты не заставят себя ждать. Именно такие цели были поставлены перед нашей командой руководством банка ВТБ24. Организовать новогодний корпоратив для сотрудников всех 9 филиалов банка это серьёзная задача. Напомним, что в сентябре мы уже сотрудничали с ВТБ24, организовав им тимбилдинг для бизнес-партнёров (подробнее здесь) и были рады оказанному вновь доверию.

Читать далее

Турслёт Сбербанка

Кадры решают всё

Искать готовых специалистов или вырастить кадры «с нуля»? Кажется, Сбербанк давно решил для себя этот вопрос. Конечно же найти, вырастить и обучить. А для самых активных, инициативных и творческих устраивать ежегодные туристические слёты. В сентябре 2014 года лучшая молодёжь Сбербанка приехала со всей области в парк-отель «Нежинка», чтобы показать себя, зарядиться позитивом и сплотиться.

Читать далее

Сплочение для «Любимого города»

О компании «Любимый город»

Они любят Оренбург, обожают рекламу и на протяжении уже 12 лет создают и поддерживают в своем коллективе крепкие дружеские связи. Любимый город — лидер рекламной отрасли, новатор бизнеса, принимающие участие в самых разных социальных проектах. Одна из немногих в Оренбурге компаний, использующая передовой опыт разных стран, внедрившая «5s» — японскую систему организации и поддержания порядка на рабочих местах. Продуманная кадровая политика и непрерывное обучение приводят к тому, что в компании работают профессионалы. Тимбилдинги, как одна из составных частей обширной кадровой программы, проводятся с 2010 года.

Читать далее

О тимбилдингах для бизнес-партнёров

Тимбилдинги в Оренбурге чаще всего проводят, чтобы сплотить людей внутри одного коллектива, но стремительно набирает обороты и другое направление, когда сплочение организуют для двух или более компаний, взаимодействующих на рынке. Страховые компании тесно сотрудничают с автосалонами, банки — с риэлторами, поэтому в рамках партнёрских программ уделяется внимание развитию и поддержке этих отношений. Тимбилдинг для бизнес-партнёров относится к методам морального стимулирования и помогает Вам отблагодарить тех, с кем вы взаимодействуете чаще всего.

Впервые команда team56 провела партнёрский тимбилдинг в 2012 году для автосалона Фольксваген и банка Руссфинанс.

Читать далее

iznanka_timbildinga

Игра или сплочение

Даже самое «продвинутое» руководство, заказывая тимбилдинг, воспринимает его скорее как игры на свежем воздухе. Инструктор, проводящий сплочение, наблюдает за командой изнутри и следит за поведением каждого участника.  Кроме основной цели тимбилдинга – сплочения, есть также выявление и устранение слабых сторон команды. Анализируя поведение участников по итогам мероприятия, можно составить «портрет» коллектива. Итак, что видит инструктор чаще всего:

Читать далее

Шерстяной тимбилдинг

Иногда коллектив больше напоминает клубок змей. Конфликты проникают в него так глубоко, что понять, откуда они начались уже очень трудно — все только шипят и огрызаются. Вовремя проведённое сплочение поможет вам не допускать таких ситуаций.  Вам поможет шерстяной тимбилдинг.

Читать далее